Dine opgaver som medarbejderrepræsentant

Som medarbejderrepræsentant deltager du i skolens bestyrelse og er med til at varetage medarbejdernes perspektiv i skolens øverste ledelse. Dine opgaver knytter sig især til bestyrelsens strategiske arbejde, økonomi og de formelle rammer for institutionens ledelse.

Dine opgaver som medarbejderrepræsentant

  • Deltage i skolens bestyrelse som medarbejderrepræsentant

  • Bidrage til fastlæggelsen af skolens mål og strategiske retning

  • Medvirke i bestyrelsens behandling af budget og regnskab

  • Indgå i beslutninger om lederens resultatlønskontrakt, hvis relevant

  • Agere inden for rammerne af gældende lovgivning, vedtægter og forretningsorden

Din rolle som medarbejderrepræsentant i bestyrelsen

De statslige selvejende gymnasiale uddannelsesinstitutioner har en bestyrelse som øverste ledelse. Af institutionslovgivningen fremgår det, at der på hver institution af og blandt medarbejderne skal udpeges to medarbejderrepræsentanter til bestyrelsen – en med og en uden stemmeret.

I bestyrelserne for de private skoler er der intet krav om medarbejderrepræsentanter, men der er mulighed for det. Skolen udnytter som regel denne mulighed, da skolen har gavn af at trække på lærernes professionelle tilgang.

Bestyrelsens opgaver og ansvar

Bestyrelsens arbejde – som skolens øverste ledelse – er at fastlægge institutionens målsætning og strategi for uddannelserne og tilknyttede aktiviteter på kort og på langt sigt samt at godkende budget og regnskab.

Det er også bestyrelsen, der beslutter, om der skal indgås en resultatlønskontrakt med skolens leder, og som eventuelt fastlægger rammerne for denne.

Reglerne for bestyrelsens sammensætning, opgaver m.v. fremgår af institutionslovgivningen samt af skolens standardvedtægter og forretningsorden.

Se standardvedtægterne her (OBS mangler link)

Din mulighed for bestyrelsesuddannelse

Bestyrelsen på erhvervsskolerne skal ifølge aftale fra 2016 give medarbejder- og elevrepræsentanter mulighed for at gennemføre en bestyrelsesuddannelse. Institutionen afholder udgifterne til den bestyrelsesuddannelse eller dele heraf, som et bestyrelsesmedlem deltager i under sin funktionsperiode.

GL’s støtte til medarbejderrepræsentanter

GL støtter medarbejderrepræsentanterne ved at afholde kurser i økonomi og bestyrelsesarbejde, ved at give mulighed for sparring samt ved at holde dem orienteret om relevante emner som økonomi og nye regler på området via nyhedsbreve og information her på siden.

I forbindelse med valget i 2022 blev der afholdt tre kurser i bestyrelsesarbejde og skoleøkonomi for gymnasiale medarbejderrepræsentanter i bestyrelserne. Seneste kursus blev afholdt den 29.–30. november 2023 på Helnan Marselis Hotel i Aarhus.

Kurser, der understøtter dine opgaver

Næste kursus i bestyrelsesarbejde og skoleøkonomi afholdes i maj 2026.

Har du spørgsmål som medarbejderrepræsentant?

Så er du velkommen til at kontakte Anette Rachlitz på mail eller telefon og få svar på dine spørgsmål.