Seniorbonus og seniordage

• Ansatte har fra og med det kalenderår, hvor de fylder 62 år, ret til en seniorbonus på 0,8% af den sædvanlige månedsløn. Seniorbonussen bliver udbetalt automatisk hver måned sammen med den faste løn.

• Ansatte, der fylder 62 år i perioden fra den 1. januar til den 30. juni, har ret til at afholde 2 seniordage i det kalenderår, hvori den ansatte fylder 62 år

• Ansatte, der fylder 62 år i perioden fra den 1. juli til den 31. december, har ret til at afholde 1 seniordag i det kalenderår, hvori den ansatte fylder 62 år.

• I årene efter det fyldte 62. år har alle ret til at afholde 2 seniordage.

• Der er ret til at afholde 1 eller 2 seniordage årligt jf. ovenfor. Hvis den ansatte ønsker at afholde en seniordag, vil dette ske med lønfradrag.

• Seniordage skal afvikles som hele dage. 

• Placeringen af seniordage sker ved dialog mellem skolen og den ansatte. Skolen skal så vidt muligt imødekomme den ansattes ønsker.

• Ikke-afholdte seniordage bortfalder som udgangspunkt ved kalenderårets udløb, medmindre de aftales overført til det efterfølgende kalenderår. Hvis det ikke har været muligt at afvikle dagene, fordi skolen har undladt at fastsætte, hvornår dagene skal afvikles, overføres dagene til det efterfølgende kalenderår. 

Læs mere om aftalen

Cirkulære om aftale om seniorbonus og seniordage